近年来，青海省不断完善劳务品牌培育发展机制，大力推动产业就业有效联动，着力拓宽劳务品牌发展空间。截至目前，全省劳务品牌达49个，基本实现“一县一品”，年均带动农牧民就业达40万人次，占全省转移就业总量的38.8%，对提升农牧民转移就业质效、助力乡村振兴成效显著。

联合19部门出台《青海省劳务品牌建设的实施意见》，完善培育机制、评价标准及体系；依托就业议事协调机构，强化人社部门牵头抓总与多部门分工协作、信息共享；完善奖补政策，加强投融资服务，落实企业吸纳就业奖励、创业担保贷款及创业补贴。

培育“青海拉面”等品牌，从业近20万人，年收入60亿元。做强紧缺服务业，打造“互助家政”等11个品牌，从业4万余人，年收入8亿元；“互助家政”等为13家医院提供“无陪护”服务。依托特色产业培育“柴达木枸杞采摘”年带动转移就业7万人，人均短期增收8000元；冰雪旅游培育“雪山向导”，带动就地就业3万人。

实施“技能照亮前程”培训行动，围绕劳务品牌紧缺岗位，每年开展拉面、刺绣、家政等专项培训3.8万人。组织劳务品牌经营者赴外省参加职业经理人培训。建成3个数据标注基地，围绕“绿算标注师”等特色产业，完善技能人才评价方式，组织从业人员参与评价，支持企业自主认定，实施“双证书”“双认证”。

同时，实施就业服务质量提升工程，推动服务资源向基层延伸。构建三级劳务品牌评价认定体系，评选认定省级劳务品牌35个。组织劳务品牌参加大赛及推介活动，“青海拉面”韩玉龙等被评为全国特色劳务品牌形象代言人。开发“青海劳务品牌数字服务平台”，培育龙头企业，设立生产基地、帮扶车间，成立行业协会、专业合作社，建立青海省青绣经济总部基地。依托各类机构举办“春风行动”等活动，搭建供需对接平台。（记者 丁玉梅）